<html>
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=us-ascii">
<style>
<!--
@font-face
        {font-family:"Cambria Math"}
@font-face
        {font-family:Calibri}
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0cm;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
a:link, span.MsoHyperlink
        {color:#0563C1;
        text-decoration:underline}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {color:#954F72;
        text-decoration:underline}
span.EmailStyle17
        {font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:black;
        font-weight:normal;
        font-style:normal;
        text-decoration:none none}
span.EmailStyle18
        {font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:black;
        font-weight:normal;
        font-style:normal;
        text-decoration:none none}
.MsoChpDefault
        {font-size:10.0pt}
@page WordSection1
        {margin:72.0pt 72.0pt 72.0pt 72.0pt}
div.WordSection1
        {}
-->
</style>
</head>
<body lang="EN-GB" link="#0563C1" vlink="#954F72">
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black">Hi,</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black"> </span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black">I’m currently wondering whether there is a way to setup a kiosk style lockdown of Klipper application. I wish to specify specific settings and make those immutable. While possibly allowing others
 to be adjusted if necessary, preferably without making Klipper’s configuration file read-only.</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black"> </span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black">If anyone can help me with this it would be much appreciated.</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black"> </span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black">Kind Regard,</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black"> </span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black">John Cooper</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt; color:black"> </span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:7.5pt; font-family:"Times New Roman",serif; color:#595959">Please note this email is sent via an unsecure system and there may be a small risk that information may be intercepted.<br>
The information contained in this email is intended only for the person or organisation to which it is addressed. If you have received it by mistake, please disregard and notify the sender immediately. Unauthorised disclosure or use of such information may
 be a breach of legislation or confidentiality and may be legally privileged.<br>
Emails sent from and received by volunteers and employees of Equal Lives may be monitored.<br>
Unless this email relates to Equal Lives business it will be regarded by Equal Lives as personal and will not be authorised by or sent on behalf of Equal Lives. The sender will have sole responsibility for any legal actions or disputes that may arise.</span><span style="font-size:7.5pt; font-family:"Times New Roman",serif; color:black">
</span></p>
</div>
<br>
<br>
Norfolk Coalition of Disabled People Trading as Equal Lives <br>
15 Manor Farm Barns<br>
Fox Road<br>
Framingham Pigot<br>
Norwich<br>
Norfolk<br>
NR14 7PZ<br>
Company Limited by Guarantee  Registered in England and Wales No. 4098341<br>
Registered Charity No. 1084108<br>
Registered VAT No. 927 9604 86<br>
 <br>
Please note this email is sent via an unsecure system and there may be a small risk that information may be intercepted.<br>
The information contained in this email is intended only for the person or organisation to which it is addressed. If you have received it by mistake, please disregard and notify the sender immediately. Unauthorised disclosure or use of such information may
 be a breach of legislation or confidentiality and may be legally privileged.<br>
Emails sent from and received by volunteers and employees of Equal Lives may be monitored.<br>
Unless this email relates to Equal Lives business it will be regarded by Equal Lives as personal and will not be authorised by or sent on behalf of Equal Lives. The sender will have sole responsibility for any legal actions or disputes that may arise.
</body>
</html>